CFOWorld

Z pohledu soukromých investic do neveřejně obchodovaných firem se Česko v rámci regionu střední a východní Evropy řadí na čtvrté místo. Jen vloni do nich investoři vložili na 275 milionů eur (zhruba 6,67 miliardy korun). Ve srovnání s předchozími lety si nicméně tuzemské podniky pohoršily, jak vyplývá z nejnovější zprávy 2025 Central & Eastern Europe Private Equity Statistics, kterou zveřejnila e…

Mít plán na papíře proti AI podvodům ke skutečné obraně nestačí, přitom jen zlomek firem ho reálně sleduje a pravidelně aktualizuje. Potvrzují to i čísla z průzkumu společnosti BDO. Podle něj loni uvádělo 79 % firem po celém světě, že má plán, jak čelit podvodům spojených s umělou inteligencí, nicméně aktivně a pravidelně tuto obranu udržuje jen 13 % z nich.

Mezinárodní logistický provider Dachser Czech Republic posílil vedení své největší české pobočky v Kladně. Na pozici Sales Managera nastoupil zkušený obchodní manažer Petr Basák, který do společnosti přináší více než 25 let zkušeností v oblasti obchodu, logistiky a řízení zákaznických vztahů. Ve své nové roli bude odpovědný za rozvoj obchodních aktivit pobočky, vedení obchodního týmu a podporu da…

Počet i objem transakcí na trhu fúzí a akvizic se v Česku ve druhém čtvrtletí v meziročním srovnání prakticky nezměnil. Na území ČR či se zapojením českých subjektů se uskutečnilo 26 transakcí v celkové hodnotě 212 milionů eur (5,1 miliardy koruny), zatímco ve stejném období loni jich bylo rovněž 26 za 214 milionů eur (zhruba 5,2 miliardy koruny). Největší zveřejněnou transakcí se zapojením ČR by…

Inovační agentura JIC si dala za cíl přispět do roku 2030 ke vzniku čtyřiceti spin-offů z akademického prostředí – tedy firem stavějících na výsledcích výzkumu, na nichž může mít výzkumná instituce podíl. Aby toho dosáhla v době, kdy jich v celém Česku vzniká kolem deseti ročně, buduje k tomu tým a síť lidí, kteří firmy z výzkumu sami stavěli. Nejnověji tým podpory spin-offů posílil Martin Zadraž…

Firmy dnes investují miliony do datových platforem, automatizace a nástrojů využívajících umělou inteligenci. Přesto řada projektů nepřináší očekávaný dopad. Důvod často neleží v technologii samotné, ale v nedostatku kompetencí na straně managementu i zaměstnanců. Schopnost pracovat s daty, rozumět možnostem AI a efektivně propojit byznys s IT se stává jedním z klíčových faktorů firemní výkonnost…

Data pracovního portálu JenPráce.cz za druhé čtvrtletí ukázala nejrychlejší růst průměrných nástupních odměn u manažerů logistiky. Výrazně rostly také průměrné nástupní mzdy finančních specialistů, bankovních specialistů či architektů. Přestože se růst průměrných nástupních mezd koncentroval zejména do manažerských a finančních profesí, projevil se i u servisních a dělnických pozic, například u t…

Česko má podle Eurostatu jeden z nejvyšších rozdílů v odměňování žen a mužů v EU, gender pay gap dosahuje okolo 18 %. Evropská pravidla pro transparentní odměňování, jejichž cílem je narovnat informační asymetrii na pracovním trhu a dlouhodobě tak přispět i ke zmenšení rozdílu ve mzdách mužů a žen, však nabrala v tuzemsku zpoždění. Původní termín pro přenesení směrnice do českého práva uplynul 7.…

Umělá inteligence výrazně mění strukturu firem. Zatímco dosud se nejvíce mluvilo hlavně o ohrožení juniorských pozic, stále častěji je vidět i další trend. AI totiž postupně přebírá také část práce středního managementu, koordinátorů nebo analytických pozic. Některé firmy začínají proměňovat svou strukturu do charakteru tzv. přesýpacích hodin, studie hovoří o Hourglass organization, kdy mizí stře…

Směnný provoz není pro zaměstnance ve výrobě takovým strašákem, jak se často předpokládá. Většina z nich směny akceptuje, pokud je mají možnost alespoň částečně plánovat a firma za náročnější režim nabízí odpovídající podmínky. Právě to, ruku v ruce s větší flexibilitou a několika zdánlivě obyčejnými benefity, může být podle průzkumu společností Grafton Recruitment a Gi Group významnou konkurenčn…