Společnost Microsoft se stala druhým nejatraktivnějším zaměstnavatelem na českém trhu. Prestižní ocenění Randstad Award, o kterém v nezávislém průzkumu rozhoduje široká veřejnost, převzal generální ředitel Microsoftu Rudolf Urbánek na slavnostním galavečeru ve Veletržním paláci v Praze.
Ocenění Randstad Award pro nejatraktivnější zaměstnavatele v České republice se uděluje na základě výsledků z největšího celosvětového průzkumu zaměstnaneckých preferencí Randstad Employer Brand Research, který probíhá již 19 let. Průzkum zkoumá atraktivitu největších zaměstnavatelů v jednotlivých zemích a také aspekty, dle kterých se uchazeči rozhodují při výběru zaměstnavatele. Letošního devatenáctého ročníku se zúčastnilo více než 200 000 respondentů ze 32 zemí. V České republice se průzkum uskutečnil podruhé, a to na vzorku 4 778 respondentů, kteří hodnotili atraktivitu 150 největších zaměstnavatelů z privátního sektoru.
„Ocenění si vážíme a jsme velmi rádi, že společnost Microsoft se na předních příčkách žebříčku atraktivních zaměstnavatelů v Česku objevuje pravidelně. Těší nás, že nám lidé dali hlas kvůli důrazu na moderní a flexibilní pracovní prostředí a vnímají nás díky inovativnímu přístupu jako jednoho z top zaměstnavatelů u nás,“ uvedl Rudolf Urbánek, generální ředitel Microsoft Česká republika a Slovensko.
Kromě absolutních vítězů se v rámci Randstad Award oceňovali i nejatraktivnější zaměstnavatelé z oborů finanční služby a bankovnictví, podnikové služby, výroba, retail a spotřební zboží (FMCG).
TOP 10 nejatraktivnějších zaměstnavatelů v ČR:
- ŠKODA AUTO
- Microsoft
- Seznam.cz
- LEGO
- IBM
- Avast
- SAP Services
- Siemens
- Kofola
- Mall.cz
