Kateřina Kozáková

Podnikatelům se od července nejen zvýší poplatek za televizní a rozhlasový přijímač, ale také se změní mechanismus jeho výpočtu. Jak Finanční a ekonomické informace (faei.cz) upozornila Hospodářská komora, novela zákona přináší i další změny.

Firmy v Česku mají v současnosti na zkrácený úvazek jen devět procent zaměstnanců. Lidí, kteří by je chtěli, je ovšem zhruba jednou tolik. Proč je zaměstnavatelé nenabízejí a neláká je ani sleva na sociálním pojištění?

Boj se švarcsystémem české vlády prohrávají už od dob táty švarcsystému Miroslava Švarce. Loni ale přišla přísnější definice, přitvrzují se sankce za nelegální zaměstnávání a od letoška mají inspektoři v ruce i nové zbraně. Můžou si například vyžáda…

Takzvané samorozvrhování pracovní doby bude od ledna možné i přímo na pracovišti, nejen při práci z domova. Novinka v zákoníku práce ale nebude pro každého.

Ke konci letošního června působilo v ČR nejvíce OSVČ v historii. Jak se však domnívají zástupci podnikatelů, nárůst není dán jen zvýšenou podnikatelskou aktivitou, nýbrž také změnami u dohod o provedení práce.

Ke konci letošního června působilo v ČR nejvíce OSVČ v historii. Jak se však domnívají zástupci podnikatelů, nárůst není dán jen zvýšenou podnikatelskou aktivitou, nýbrž také změnami u dohod o provedení práce.

Pokud nabydou účinnosti změny dohod o provedení práce, které přináší konsolidační balíček, dohody zcela skončí, shodují se podnikatelé.

Oddělení zaručených mezd od mzdy minimální je prvním krokem k úplnému odbourání nefunkčního modelu, v němž ani stát neví, kolik lidí zaručenou mzdu pobírá

Hospodářská komora dlouhodobě usiluje o zrušení zaručených mezd v soukromém sektoru a zachování pouze jedné minimální mzdy, a proto oceňuje snahu Ministerstva práce a sociálních věcí institut zaručených mezd od minimální mzdy alespoň částečně odděli…

Pro firmy má být od února finančně výhodnější zaměstnat seniory, studenty, lidi s postižením či matky s dětmi na kratší úvazek.